
บมจ. เงินติดล้อ จัดอบรมความรู้ด้านการเงินให้พนักงาน โดยมีวิทยากรจากองค์กรภายนอก (SAM และ เจ-ราจา) มาร่วมเสริมทักษะและเทคนิคการให้คำปรึกษา
สะท้อนถึงความมุ่งมั่นของ บมจ. เงินติดล้อ ในการยกระดับคุณภาพชีวิตผู้คน ซึ่งสอดคล้องกับเป้าหมายการพัฒนาอย่างยั่งยืน (SDGs) ของสหประชาชาติ
บริษัท เงินติดล้อ จำกัด (มหาชน) บริษัทในกลุ่ม Tidlor Holdings (TIDLOR) โดย คุณมิ่งขวัญ ประเสริฐศิวพร ผู้นำสายงานด้านการส่งเสริมความยั่งยืนทางสังคม (Social Impact Lead) นำทีมจัดกิจกรรมอบรมความรู้ด้านการเงินใน “โครงการพี่เลี้ยงการเงิน” ซึ่งจัดต่อเนื่องเป็นครั้งที่ 6 เพื่อส่งเสริมให้พนักงานได้รับความรู้ความเข้าใจด้านการวางแผนการเงินอย่างเป็นระบบ และมีภูมิคุ้มกันทางการเงินที่เข้มแข็ง พร้อมส่งต่อความรู้และให้คำแนะนำกับเพื่อนพนักงานภายในองค์กร นำไปสู่การมีสุขภาพทางการเงินที่ดีอย่างยั่งยืน
นอกจากนี้ ยังเปิดโอกาสให้พี่เลี้ยงการเงินรุ่น 1-5 ที่สนใจ เข้าร่วมทบทวนและต่อยอดองค์ความรู้ เพื่อพัฒนาทักษะการทำหน้าที่เป็นผู้ให้คำแนะนำด้านการเงิน พร้อมเปิดพื้นที่ให้ร่วมแลกเปลี่ยนประสบการณ์ตรงและเทคนิคการให้คำปรึกษาที่ประสบความสำเร็จอย่างใกล้ชิด โดยในงานได้รับเกียรติจาก คุณวราธิป เจียมพานทอง ผู้จัดการส่วนส่งเสริมความรู้ทางการเงินและลูกค้าสัมพันธ์ ฝ่ายคลินิกแก้หนี้ บริษัท บริหารสินทรัพย์สุขุมวิท จำกัด (SAM) และ คุณอนุตม์ กรกำแหง กรรมการผู้จัดการ บริษัท เจ-ราจา ธุรกิจเพื่อสังคม จำกัด ร่วมเป็นวิทยากร โดยมีพนักงานเข้าร่วมกิจกรรมรวม 24 คน
ทั้งนี้ เงินติดล้อริเริ่มโครงการพี่เลี้ยงการเงินให้แก่บุคลากรภายในองค์กรอย่างจริงจังมาต่อเนื่องตั้งแต่ปี 2565 โดยเข้าร่วมกับโครงการ “Happy Money พี่เลี้ยงการเงิน” จัดโดย ตลาดหลักทรัพย์แห่งประเทศไทย (ตลท.) ปัจจุบันมีผู้ผ่านการอบรมในหลักสูตร รุ่น 1-5 รวม 79 คน ซึ่งได้ต่อยอดแบ่งปันความรู้การวางแผนการเงินขั้นต้น และร่วมแก้ปัญหาด้านการเงินให้กับเพื่อนพนักงานอย่างเป็นรูปธรรม
ความสำเร็จดังกล่าวสะท้อนถึงความมุ่งมั่นของกลุ่ม Tidlor Holdings ในการสร้างโอกาสทางความรู้ด้านการเงินและประกันภัย ซึ่งถือเป็นพื้นฐานสำคัญในการส่งเสริมให้ประชาชนมีชีวิตที่ดีขึ้น อีกทั้งยังสอดคล้องกับแนวทางการดำเนินธุรกิจอย่างยั่งยืนภายใต้กรอบ ESG (Environmental, Social, and Governance) และเป้าหมายการพัฒนาอย่างยั่งยืน (Sustainable Development Goals: SDGs) ของสหประชาชาติ อีกด้วย
----------------------------------------------------------------------------------
คำถามที่พบบ่อย:
Q: โครงการพี่เลี้ยงการเงิน จัดขึ้นเพื่อวัตถุประสงค์อะไร?
A: จัดขึ้นเพื่อส่งเสริมให้พนักงานได้รับความรู้ความเข้าใจด้านการวางแผนการเงินอย่างเป็นระบบ สร้างภูมิคุ้มกันทางการเงินที่เข้มแข็ง และสามารถส่งต่อองค์ความรู้เพื่อใหคำแนะนำกับเพื่อนพนักงานภายในองค์กร นำไปสู่การมีสุขภาพทางการเงินที่ดีอย่างยั่งยืน
Q: โครงการพี่เลี้ยงการเงิน ของ บมจ. เงินติดล้อ เริ่มต้นขึ้นตั้งแต่เมื่อไหร่ และมีความร่วมมือกับหน่วยงานภายนอกอย่างไรบ้าง?
A: บมจ. เงินติดล้อ ริเริ่มโครงการเลี้ยงการเงิน อย่างจริงจังมาตั้งแต่ปี 2565 โดยเข้าร่วมกับโครงการ “Happy Money พี่เลี้ยงการเงิน” ที่จัดโดยตลาดหลักทรัพย์แห่งประเทศไทย (ตลท.)
Q: โครงการนี้สอดคล้องกับแนวทางการดำเนินธุรกิจอย่างยั่งยืน (ESG) ของกลุ่ม Tidlor Holdings อย่างไร?
A: โครงการนี้สะท้อนความมุ่งมั่นในการสร้างโอกาสทางความรู้ด้านการเงิน ซึ่งเป็นพื้นฐานสำคัญในการส่งเสริมให้ประชาชนมีชีวิตที่ดีขึ้น โดยสอดคล้องกับแนวทางการดำเนินธุรกิจอย่างยั่งยืนภายใต้กรอบ ESG (Environmental, Social, and Governance) และเป้าหมายการพัฒนาอย่างยั่งยืน (SDGs) ของสหประชาชาติ



